秘书一句话犹如晴天霹雳，夏冬林父女登时呆愣、懵逼，脑瓜那叫一个嗡嗡。
乔海川有心护女，闻言心下大喜，但表面波澜不惊，淡然如水的点点头：“请他进来。”
乔蕊看着李小北登场，内心那叫一个波澜壮阔。
她怎么也想不到，李小北会在这时候出现！
“李先生你好，我是乔海川，乔氏集团董事长。”乔海川自我介绍。
“哦，乔董。”李小北礼貌的笑着拿出两份合同，“昨天我和乔小姐约的是8点签合同，我一不小心睡过了，所以来迟了，不好意思。乔小姐，希望你不要介意。”
温文尔雅，大方有度！
还说什么约好8点，睡过了，根本没这档子事！
这逼装的简直高级到一塌糊涂！
这还是自己认识的那个李小北吗？
乔蕊难以置信。
“李先生亲自来已经是我们莫大的荣幸。”乔海川嘴上这么说，但确实没有给人一丁点他很荣幸的感觉，“乔蕊，既然是你和李先生约好的，那你代表公司签字就可以。”
“好……”
“等等！”夏冬林突然激动的叫道，“慧慧为这份合同做出这么大的牺牲，乔董，难道不应该由她签字吗！”
所有人不禁一怔。
夏冬林这是彻底急眼了啊。
人家李总都说和乔蕊约好了，你倒好，硬插一杠子？
夏慧慧也豁出去了：“乔董，不能因为乔蕊是您女儿，您就偏袒她吧！”
这军将的，绝对是乔海川的软肋！
乔海川这个人最怕被人诟病不公正不公平，所以规定在公司必须以职位称呼，更不能结党营私。
但他也清楚，家族企业，很难避免这种事！
“夏副总，你这话就不对了。”有长辈略带责备的语气说，“乔董平时为人如何，大家有目共睹，说他会偏袒乔副总，谁会信？”
其他人纷纷点头。
“人心隔肚皮，乔董有没有偏袒，你们怎么知道？你们是乔董肚子里的蛔虫吗？”夏慧慧不依不饶。
夏冬林说：“乔董，其实我们父女也知道你为人最公正，但是慧慧她为这份合同做出这么大牺牲，最少也得有她一半功劳吧？”
当老爸的不容易，千方百计也想为女儿争取一点福利。
“直接说，你什么意思。”乔海川微微皱眉。
买这块地只是个开始，日后这块地的发展才是一块大蛋糕！
夏冬林说：“我要求不多，这块地拿下之后，由慧慧负责……至少一半，这个要求总不过分吧？”
不少人纷纷窃窃私语的同时颔首。
夏慧慧昨晚出那么大糗，本来大家都当个笑话看，刚才被夏冬林一渲染，不少人还真觉得夏慧慧这是为了公司，牺牲这么大，让她负责一半，不算多吧？
“我记得刚才有人口口声声说，我要是拿了合同，就辞职走人的。”乔蕊忽然慢条斯理的笑道，“对了，如果说了不算，就怎么样来着？”
乔蕊惯用小慢刀，在人的脸上一刀一刀的慢慢剌，剌的人老疼了。
夏冬林面红耳赤，咬牙想骂街都骂不出来。
“现在说的是我负责项目的事，你少岔开话题！”夏慧慧倒是有料，说这种话特别理直气壮，“乔董，我就要您一句话，我为公司牺牲这么大，是不是就这么算了？”
夏冬林转怒为喜，朝乔蕊投去挑衅的眼神。
你说啊，我女儿一句话就把这件事抹淡了，你有脾气吗！
“乔董。”李小北忽然抢在乔海川之前说，“贵公司的人不都是一言九鼎吗？怎么，还有人说了不算，算了不说？那我还怎么放心把这么好的地给你们啊。”
众人悚然动容！
这怎么行，眼看到手的地！
李小北一句话，直接让夏冬林成了众矢之的！
所有人齐刷刷的看向他，眼神惊人的一致，总结两个字就是：责备！
你看看你，说话不算数，对公司造成多大影响！
夏冬林被大家怒视得老脸通红，这次就连伶牙俐齿的女儿都无能为力，毕竟主动权完全在李小北手里。
她再多嘴，天知道李小北会玩出什么花样来！
她也算看出来了，李小北是向着乔蕊的！
“李先生。”夏冬林向女儿投去求救的目光没能得到回应，只能硬着头皮说，“这是我们公司内部的事，您就别……咳，就别操心了吧。”
“你谁啊？”李小北一脸的鄙夷，“够得上资格跟我说话吗？乔董，你们公司的人都这样吗？一点规矩也不懂？”
这脸打的，杠杠响！老疼了！
乔蕊看着他，眼神闪闪发亮，昨晚有过的那种感觉似乎又回来了，
李小北再次出招：“要这样我看也没必要签合同了……”
一听这话，众人再次动容，瞪夏冬林的眼神一个比一个狠。
夏冬林脸色发紫，嗓子像是被塞了棉花，想说什么也说不出来。
“李先生，您别急着对我们公司下定论。”夏慧慧忽然说，“我们公司没有一个说话不算数的人，只是暂时还没说到这件事罢了，既然您都这么说了，那我们就表个态。”
说话她扭头看向夏冬林。
夏冬林顿时脸色瘪青，眼睛瞪得比铜铃可大多了。
几个意思，女儿这是……
也罢，都到这一步了，只要能为女儿好，自己牺牲又算得了什么！
“乔蕊，你放心，我既然说了，那肯定就要算！乔董，我……”夏冬林的心老疼了，硬咬着牙挤出后面一句话，“我正式向您提出辞职。”
“好。”乔海川一秒都没有犹豫，绝对是无缝衔接。
干脆利索爽！
夏冬林这个恨啊，几个意思，你老乔早就想让我走了吧！居然答应的这么快，简直比特么高铁都快啊！！
“乔董。”他咬牙又说，“我老夏这么多年在公司，勤勤恳恳，任劳任怨，没功劳也有苦劳吧？在我走之前，我只想提出一个请求。”
顿了一下，悲壮无比：“我女儿为公司牺牲这么大，恳求您，让她负责一半的项目！这样她才能得到更好的锻炼，提升自己，也好为公司做出更大的贡献！”
