有不同思维的人，执行不同的任务，才能使团体有更宽广的出路。
郗超与谢玄同在东晋朝廷为官，两人都极有才华，却因个性不同，对事对人的观点常有很大的歧异。久之，双方关系逐渐疏远，乃至不相往来。
有次，朝廷公开征求武将抵御前秦苻坚的侵略，谢安推荐谢玄。朝中大臣对于谢安的推荐有不同的反应，对于该不该委派谢玄重任，莫衷一是。郗超说：“谢玄一定能成就此事。我曾与他共事，他很会用人，即使只有些微能力的人，也能使其才能发挥到极致。这一次他定能立功。”
果然，当苻坚拥着必胜的信心，率领“投鞭于江，足断其流”的九十万兵马，浩浩荡荡南下征伐东晋时，却被东晋以谢石为征讨大都督、谢玄为前锋都督的八万军马，大败于淝水。淝水之战后，捷报传来，有人对郗超识人的眼光大为叹服，更多的人推崇郗超不以个人恩怨评断人才的胸襟。
对于不同立场的人，一有机会就大加挞伐，是最没有意义的行为。一个团体，本就需要有不同角度，不同思维、不同看法的人，执行不同的任务，才能使团体有更宽广的出路，避免局限与褊狭。就像郗超，虽然不认同谢玄的个性，却能欣赏他的才华，并在必要时极力推荐，终于使东晋免于危难。
佛法中有句话说：“若要佛法兴，除非僧赞僧。”佛传八万四千法，依每个人不同的根机，选择不同的修行法门，只要能契机、能降伏烦恼，我们都赞叹。每个法门都有人弘扬、实践，佛法自能大放异彩，就不会没落衰微。
